يُعتبر العمل التطوعي أحد أهم الممارسات الإنسانية التي تُسهم في بناء المجتمعات وتطويرها. فهو عملٌ يقوم به الأفراد بشكلٍ حر ودون انتظار مقابل مادي، بهدف تحقيق منفعة عامة وخدمة الآخرين. هذا النوع من العمل يحمل في طياته قيمًا نبيلة، مثل التعاون، والتكافل، والمسؤولية الاجتماعية.

أحد أبرز فوائد العمل التطوعي هو تعزيز التماسك الاجتماعي. حيث يُتيح للأفراد فرصة للتواصل مع أشخاص من خلفيات وثقافات مختلفة، مما يُسهم في تعزيز روح التعاون والتفاهم. كما يساعد العمل التطوعي على تقليل الفجوة بين الطبقات الاجتماعية من خلال تقديم المساعدة للفئات المحتاجة، مثل الفقراء، واللاجئين، وكبار السن.

من ناحية أخرى، يلعب العمل التطوعي دورًا كبيرًا في تنمية المهارات الشخصية للأفراد. فهو يُتيح فرصًا لاكتساب خبرات جديدة، مثل التنظيم، وإدارة الوقت، والعمل الجماعي. كما يُمكن أن يُساهم في بناء شبكة علاقات واسعة تُفيد المتطوع في حياته المهنية والاجتماعية.

علاوة على ذلك، يُعتبر العمل التطوعي وسيلة فعالة لتوجيه طاقات الشباب نحو أهداف بنّاءة. بدلاً من قضاء الوقت في الأنشطة السلبية، يُمكنهم المشاركة في مبادرات تطوعية تخدم المجتمع، مثل تنظيف الأحياء، أو تنظيم حملات للتبرع بالدم، أو تقديم دروس تعليمية للأطفال المحتاجين.

لا يقتصر أثر العمل التطوعي على الأفراد فقط، بل يمتد ليشمل المجتمعات بأسرها. فالمشاريع التطوعية تُسهم في تحسين الخدمات العامة، ودعم القطاعات المختلفة مثل التعليم والصحة. كما تُساعد على بناء ثقافة المسؤولية والانتماء لدى الأفراد، مما يُؤدي إلى مجتمع أكثر استقرارًا وتقدمًا.

في الختام، يُعد العمل التطوعي عملاً نبيلًا يحمل الكثير من الفوائد على المستوى الفردي والجماعي. ومن المهم أن نُشجع الأفراد، خاصة الشباب، على الانخراط في مثل هذه الأنشطة، لنُسهم جميعًا في بناء مجتمع أفضل وأكثر تضامنًا.

حقق ريال مدريد انتصارا سهلا بنتيجة (3-0) أمام باتشوكا المكسيكي، مساء اليوم الأربعاء، بنهائي كأس إنتركونتننتال "كأس القارات للأندية"، في استاد لوسيل، بالعاصمة القطرية الدوحة.

وسجل لريال مدريد كل من: كيليان مبابي، رودريجو، وفينيسيوس جونيور (ركلة جزاء)، في الدقائق (37، 53، 84).

بدأت المباراة بضغط من باتشوكا، بتصويبة صاروخية من رودريجيز من خارج منطقة الجزاء، في الدقيقة 6 تصدى لها الحارس تيبو كورتوا وحولها إلى ركنية.

وانطلق النجم المغربي أسامة الإدريسي وسدد كرة من داخل منطقة الجزاء، تألق كورتوا وتصدى لها في الدقيقة 11.

وطالب أسامة الإدريسي بالحصول على ركلة جزاء في الدقيقة 15، بعد التحام مع فالفيردي داخل المنطقة، لكن الحكم أمر باستمرار اللعب.

وسيطر ريال مدريد على مجريات الأمور بعد ذلك، ليصوب رودريجو كرة من على حدود منطقة الجزاء، لكنها ارتطمت بميكولتا في الدقيقة 21.

ونجح كيليان مبابي في تسجيل هدف التقدم لريال مدريد في الدقيقة 37، بعد تلقيه تمريرة أمام المرمى الخالي من زميله فينيسيوس جونيور الذي راوغ الحارس ببراعة.

وكاد مبابي أن يضيف الهدف الثاني للمرينجي، بتصويبة صاروخية أرضية في الدقيقة 39، لكنها مرت بجانب القائم الأيمن، لينتهي الشوط الأول بتقدم الملكي (1-0).

ومع بداية الشوط الثاني، نجح البرازيلي رودريجو جوس في تسجيل الهدف الثاني بالدقيقة 53، إذ تلقى تمريرة من مبابي وانطلق وراوغ الدفاع قبل أن يسدد كرة صاروخية في شباك الفريق المكسيكي.

واستدعى حكم تقنية الفيديو، الحكم خيسوس فالينزويلا لوجود شك في إعاقة المتسلل جود بيلينجهام لرؤية الحارس كارلوس مورينو، وبعد مراجعة اللقطة، أكد الحكم صحة الهدف.

وتألق كورتوا في التصدي لتصويبة من روندون بالدقيقة 66، ورد فينيسيوس بعد دقيقتين بتسديدة من داخل المنطقة مرت بعيدة عن الشباك.

واحتسب الحكم ركلة جزاء لريال مدريد في الدقيقة 80 بعد العودة لتقنية الفيديو، إثر عرقلة أسامة الإدريسي للوكاس فاسكيز.

وانبرى فينيسيوس جونيور لركلة الجزاء وسددها بنجاح في الدقيقة 84، محرزا الهدف الثالث للفريق الملكي.

وجه نادي برشلونة تهديدا واضحا إلى رونالد أراوخو وفرينكي دي يونج، بشأن مفاوضات تجديد التعاقد.

وينتهي عقدي اللاعبين مع برشلونة في صيف 2026.

ووفقا لصحيفة "سبورت" الإسبانية، قررت إدارة برشلونة عدم استمرار أي لاعب داخل الفريق في الموسم المقبل، إذا كان عقده ينتهي بعد عام واحد.

وأشارت إلى أن برشلونة وجه تحذيرا واضحا إلى أراوخو ودي يونج بضرورة تجديد عقديهما هذا الموسم، وإلا لن يبقى الثنائي داخل الفريق.

وأوضحت أنه في حالة عدم تجديد أراوخو ودي يونج بحلول 30 يونيو/حزيران المقبل سيتم عرضهما للبيع.

وذكرت الصحيفة الإسبانية أن هناك تفاؤلا بشأن وضع اللاعبين بعد إجراء محادثات شخصية معهما، إذ أبدى كلاهما رغبته في البقاء.

سلام عليكم

رابط تحميل اضغط هنا للتحميل المود

سلام عليكم 

رابط تحميل المود اضغط هنا

سلام عليكم ورحمة الله وبركاته 
 
تحميل المود من هنا اضغط هنا